キャリアアップというと、正社員のような働き方を連想する方が多いでしょう。しかし、最近は派遣社員の働き方も多様化してきているので、派遣として働きながら専門性を活かしてキャリアアップを目指すことが可能となっています。そこで今回は、派遣社員のキャリアアップの方法について提案させていただきます。

派遣社員のキャリアアップの方法

派遣社員がキャリアアップするための方法は、いくつかあります。派遣は自分のスキルがあがればその分よりよい待遇で仕事ができるようになるため、自分らしいキャリアアップの方法を模索しましょう。

スキルアップできる職種につく

派遣として働くということは、さまざまな企業に配属されることによって多岐に渡るスキルを身につけることができる点が魅力と言えます。そのため、自分が獲得したいと思っているスキルが身につく業種で働くというのも1つの方法でしょう。現状に満足することなく、毎日の仕事の中で目標を立てて一生懸命に取り組むことによって、確実に能力を獲得することが可能です。そうすることで、次はキャリアアップした状態で新しい派遣先を探すことも可能となり、よりスキルアップを目指せる環境に身を置くことができるようになります。

派遣会社が用意している講座を受講する

法改正が行われたことによって、すべての派遣会社は働く方のためにさまざまなキャリアアップ用の講座を提供しなければいけないことになっています。その内容はビジネスマナーやパソコンスキルといった基本的なものから、エンジニアリングやIT系のスキルなど専門的なものまで用意されています。派遣会社によって割引が用意されていて、よりお得に受けることができますし、中には無料のものもあるので誰でも受けやすくなっています。専門的なスキルを身につけて仕事の幅を広げたいと思っている方や、未経験の職種に挑戦したいと考えている方は、派遣会社が用意している講座の内容をチェックしてみるといいでしょう。

外部のセミナーを利用する

派遣会社が用意しているセミナーは限られている場合があり、その中には自分が受けたい講座がないということもあるでしょう。そのような場合には、外部のセミナーを利用することをおすすめします。外部のセミナーの場合、一定の費用はかかってしまいますが、その分幅広く知識を得ることができます。すぐに即戦力となれるスキルを身につけておけば、派遣される業種を増やすことができて、自分の行いたい働き方を実現することができるでしょう。

空いた時間で勉強や副業を行って実績を積む

派遣の働き方は、正社員に比べて決まった時間で仕事ができるというメリットがあります。そのため、仕事が終わった後の時間や休日をより効率よく活用しやすいと言えるでしょう。この時間に自ら勉強や副業を行って知識やスキルを身につければ、キャリアアップを実現しやすくなります。資格の勉強も独学で行えばかかる費用を抑えることができますし、副業として実践すればその実績を高く評価されることも考えられます。毎日コツコツと行えば、自分で道を切り開いていくことができるでしょう。

まとめ

いかがでしたか？派遣社員は、その働き方をうまく活用することによってより効率よくキャリアアップを実現することができます。現在は派遣会社側がさまざまな講座を用意しているので、お得に受講することで簡単に新しいスキルを身につけることができ、仕事の幅を広げることができます。また、働く時間が決まっていることを活用して勉強や副業を行うという方法もおすすめです。派遣社員だからと諦めるのではなく、「派遣社員」だからと今の環境をプラスに捉えてキャリアアップを目指しましょう。